江苏172家企业入选第三指数基金哪个好批国家级“专精特新”企业 持续激发创新活力
日前，工信部发布第三批国家级专精特新“小伟人”企业名单，江苏172家企业当选。到现在，我省共培养创立285家国家级专精特新“小伟人”企业，数量居全国前列。数据显现，专精特新“小伟人”企业获得的赢利，对全省中小企业增加贡献率超越60%。
以“工匠精力”扎根细分范畴;以“小火慢熬”的情绪，寻求技能上的精雕细镂;以打造“百年老店”为方针，步步为营赢取商场口碑……这些专精特新“小伟人”，在我省进步工业链供应链竞争力进程中发挥着“头绪”和“骨骼”的效果。
要害技能“傍身”，“小伟人”爆发“大能量”
一批又一批“小伟人”锋芒毕露，撑起细分职业里的一片天。
专业化强、办理精密、有特征、能立异，“专精特新”是其天然基因——“从中小企业生计视点来说，技能立异是足以傍身的要害方面;从政府层面来说，扶持这类中小企业，有助于处理一些要害范畴的‘卡脖子’问题。”省工信厅副厅长石晓鹏画龙点睛这些企业受注重的原因。
由于有要害技能“傍身”，镇江大全赛雪龙牵引电气有限公司成功在全球40多个城市、100多条地铁轻轨间“跑马圈地”。其自主研制的“轨道交通直流开关设备”，选用数字化技能，极大地进步了轨道交通供电维护的可靠性和精确率，填补了“轨道交通牵引供电系统直流供电设备”这一细分范畴的技能空白，一举打破欧美国家这方面的技能独占。“尽管咱们的范畴十分‘狭隘’，但技能立异为咱们争取到满意‘广大’的商场。”该公司技能副总钱小森说，一方面恰恰由于企业“专业性”强，所以商场“认可度”高;另一方面，公司如果能自动打破本身技能壁垒，活跃进行设备晋级、改造，必将找到新一轮的赢利点。
细看江苏当选企业榜单，不难发现，不少企业正是凭仗要害技能成为职业“常青树”。万新光学眼镜默默耕耘48年，以“绣花功夫”精心打磨技能，将一枚小小眼镜片“做到极致”。“别看这一薄薄的镜片，从前很长一段时间里，其要害技能被欧美、日本企业独占。”公司副总欧阳晓勇回想，早在上个世纪70年代，不少发达国家现已盛行树脂镜片，而咱们还在用原料厚重、功能性差的玻璃镜片。为补上资料方面短板，企业重金延聘工程师继续研制近10年，不仅在树脂镜片范畴“迎头赶上”，更在光固涂层工艺研制、光致变色资料研制等范畴“一举成名”。现在，该公司产品销往全国3.5万家门店、出口40多个国家和区域，即使上一年受疫情影响，年销售额仍获得两位数增加，到达11.2亿元。
打造“百年老店”，也要考虑不断用“新瓶”装“老酒”。南京电气绝缘子有限公司总经理程洪亮慨叹，现在商场瞬息万变，只要及时洞悉新趋势，才干不断找到新的营销点，“小伟人”才干不断爆发“大能量”。该公司规划建造玻璃绝缘子数字化工厂，完成智能、柔性、绿色制作，且出产功率进步50%以上，现在已列入南京市重大项目。近年来该公司还经过自营出口、EPC工程总包、会集供货以及海外建厂等新方法，专业化、高水平拓宽世界贸易新事务。
“好水养好鱼”，继续激起立异生机
整理江苏国家级专精特新“小伟人”企业展开头绪，其间出现3个特征，即长时间专心主业、生长性好、立异才能强。这些企业专心细分范畴均在10年以上;近百家企业的主导产品在细分范畴国内商场占有率排名榜首，或世界商场占有率排名前三;上一年研制投入总额为38.5亿元，占经营收入的6.2%。
“十三五”期间，江苏把引导中小企业专精特新展开作为工业强省建造要点使命，相关部分想方设法以“好水养好鱼”，激起企业立异生机，呵护更多“小伟人”生长、强大。
2012年江苏就率先在全国开端测验培养“专精特新中小企业”，省工信厅先后拟定《江苏省万家专精特新中小企业培养作业辅导定见》《江苏省专精特新产品和科技小伟人企业培养施行定见》等，一致了“专精特新”企业的内在和规范。上一年又充沛结合全省先进制作业集群培养、工业强链要点作业和主攻方向，拟定出台《江苏省“千企晋级”三年行动计划》，进一步清晰培养方针和作业措施——坚持政府引导与企业主体相结合、标杆引领与面上推行相结合、传统工业晋级与新兴工业培养相结合，宏扬“工匠精力”与进步质量质量相结合。此外，树立省市县优质企业梯度培养机制，到2022年再培养1000家省级专精特新小伟人企业、100家国家级专精特新“小伟人”企业和制作业单项冠军。
省工信厅中小企业局相关负责人介绍，从2013年起，在省工业和信息工业转型晋级专项资金中，专门给予“专精特新展开”项目支撑，到上一年共扶持“专精特新”立异项目1521个，资金总额9.3亿元。此外，各市、县财务建立专门资金，对专精特新中小企业予以支撑，比方泰州市对专精特新企业予以10万-30万元支撑，江阴市对归入培养的专精特新企业根据企业销售额、赢利增加予以补助。
破解“瓶颈”问题，构建“地标性”工业集群
省工信厅数据显现，从工业集聚看，江苏专精特新“小伟人”企业中，归于配备制作业和以医药、电子为代表的消费型新兴工业的占比达65.7%;其间，通用设备制作业、专用设备制作业、电气机械和器材制作业企业数最多，医药制作业企业税收产出最高。
关于区域经济而言，“怎么筑起更多‘地标性’工业集群，既需求中小企业共同发力，也需求龙头企业的引领。”省科技展开战略研讨院区域立异研讨中心主任韩子睿表明。
独木不成林。作为细分范畴的“隐形冠军”，不少专精特新“小伟人”企业也等待完成“强强联手”，实际中却面对不少困难。南通星球石墨股份公司是一家石墨设备出产企业，公司副总经理杨志城说：“现在世界先进的石墨设备厂商都具有上游石墨资料基地，以更好地集成资料的技能优势及本钱优势。而现在国内石墨设备企业没有布局上游原资料范畴，只好采买不能彻底满意技能参数的石墨电极进行二次深加工，这已成为阻止职业集群展开的要害问题。”
有的专精特新“小伟人”企业，还受困于人才缺口问题。南京华瑞微集成电路有限公司董事长兼总经理刘海波告知记者，依托技能立异和工艺立异，企业继续供给特征功率器材产品快速占领商场，本年上半年营收超亿元，但在尽力打造职业“航母”进程中，人才缺口成为最大“拦路虎”，“集成电路是系统工程，功率器材的研制、制作往往要满意不同类型客户的个性化需求，这就对人才的技能水平、归纳素质提出了更高要求，而人才匮乏已成为职业展开的‘瓶颈’。”
“咱们公司坐落扬中，尽管当地政府现已给了诚心满满的方针‘粮草’，但随着企业展开，显着感受到所在区域在招引人才方面的局限性。”钱小森期望，相关部分能对非优势区域的人才招聘给予歪斜支撑和辅导服务。
新布景“新机遇”，撬动中小企业大展开
本年7月30日举行的中共中央政治局会议清晰提出“展开专精特新中小企业”的新要求，将“专精特新”对我国经济展开的重要性进步到了新的高度。
“鼓舞展开‘专精特新’中小企业，作为方针概念并不新，然而在疏通国内国外‘双循环’的布景下，这项作业被赋予了新的含义。”韩子睿以为，专精特新中小企业表现“工匠精力”的立异展开，也是实体经济高质量展开的“柱石”，“很多‘小伟人’企业和大企业各自发挥优势，就能构成协同立异、共享资源、交融展开的工业生态，这也是现代工业系统‘专业分工’‘精密制作’的基本特征。”
“往后的工业方针、财务方针以及金融方针，都将活跃向专精特新中小企业歪斜。”省社会科学院区域现代化战略研讨中心副主任何雨说，首先要充沛发挥方针杠杆效果，主张运用大数据、区块链等技能手段，精确把握专精特新企业信用状况、抵押物估值状况等，为企业融资供给技能支撑;其次，活跃推进产研对接，设法破解专精特新中小企业人才匮乏、技能缺乏问题，包含优化人才环境、立异用人机制，以更大力度柔性引才，相关部分可供给科技讲座、难题攻关、项目协作、技能咨询等中短期优质企业服务。此外，他主张，疏通政产对接，构建专精特新企业共性问题化解渠道。例如，关于上游原资料匮乏问题，加大区域之间资源共享力度，优先保证专精特新中小企业需求;关于上游原资料途径依靠问题，要加大自主立异力度，增强要害资源的自主性、可控性与安全性。
石晓鹏表明，下一步，将继续结合我省先进制作业集群培养和工业强链作业，要点施行“千企晋级”行动计划，不断强化梯度培养机制建造，引导更多中小企业生长为专精特新“小伟人”企业和制作业单项冠军。一方面，支撑企业进步立异才能，推进企业展开共性技能、要害技能攻关;另一方面，将活跃促进上下游企业协同立异展开，不断进步工业配套才能，推进大中小企业深度交融。
