[保定金融学院]个人负担社保会计分录（个人承担社保怎么做分录）

关于公司和个人担负的社会稳妥费会计分录 1、企业计提社保时个人担负社保会计分录，做如下分录，借：管理费用-社会稳妥费（单位部分）贷：敷衍员工薪酬-社会稳妥费（单位部分）。

2、计提社保费企业和个人个人担负社保会计分录的会计分录计提社保时，借：管理费用--社会稳妥费(企业部分)，贷：敷衍员工薪酬--社会稳妥费(企业部分)。

3、社会稳妥费个人担负社保会计分录的分管主体是国家、企业和个人，其间，企业与个人按费率等比分管制分管。财政处理中，个人部分直接从敷衍员工薪酬中扣除，企业担负部分需计入产品本钱、期间损益。

4、敷衍福利费 贷：银行存款 假如在全年敷衍员工薪酬—薪酬薪水的14%额度内，是能够所得税税前抵扣的。实际上要做两个分录，一个是代扣代缴个人交社保部分，一个是公司以福利方式发放给个人与个人自交金额持平的福利的分录。

5、实际上要做两个分录，一个是代扣代缴个人交社保部分，一个是公司以福利方式发放给个人与个人自交金额持平的福利的分录。假如用一楼分录，视为为尽到代扣代缴责任，处以未尽责任部分50%以上，3倍以下罚款。

6、公司承当员工个人部分社保的，计提社保时，会计分录是，借记“生产本钱”、“制造费用”、“劳务本钱”、“管理费用”、“销售费用”、“在建工程”、“研制开销”等科目，贷记“敷衍员工薪酬-社会稳妥费” 科目。

个人先垫支的社保费,会计分录怎样写 依据会计准则个人担负社保会计分录，关于个人承当个人担负社保会计分录的社会稳妥费应计入“其他敷衍款——社会稳妥费(养老、医疗、赋闲稳妥)”科目，单位承当部分应计入“敷衍员工薪酬——社会稳妥费”科目。

付出社保费会计分录个人担负社保会计分录的写法分为三种状况：交纳社保时、计提时、发放薪酬时。交纳社保时。借：敷衍员工薪酬-社会稳妥费个人担负社保会计分录；其他应收（付）款-社会稳妥费（个人部分）；贷：银行存款。计提时。

个人交的社保的会计分录是，借：敷衍员工薪酬—社保，其他应收款（个人担负部分），贷：银行存款。

社保费用会计分录分为以下三种状况：交纳社保时：借：敷衍员工薪酬－社保（单位部分）；其他敷衍款－社保（个人部分）；贷：银行存款。

社保费会计分录怎样做：首要分以下三种状况：交纳社保时借：敷衍员工薪酬－社会稳妥费（单位部分）其他应收（付）款－社会稳妥费（个人部分）贷：银行存款。

员工个人社保会计分录怎样做? 计提社保费：依据薪酬明细表计提社保费，将公司承当的社保费直接计入费用科目，公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目，做账办法如下。

社保报销会计分录：XX月份交纳社保时。借：管理费用--劳作稳妥费 XXX（单位担负部分）。贷：其他应收款--社保费 XXX（个人担负部分）。贷：银行存款 XXX。XX月份付出薪酬年代扣个人社保时。借：敷衍薪酬XXX。

社保单位进行计提的账务处理：借：管理费用—社保单位，贷：敷衍员工薪酬—社保单位。缴单位社保，其间包含员工自己交纳的社保时：借：敷衍员工薪酬—社保单位，其他应收款—个人承当的社保，贷：银行存款。

个人交的社保的会计分录 1、缴单位社保个人担负社保会计分录，其间包含员工自己交纳的社保时个人担负社保会计分录：借：敷衍员工薪酬—社保单位个人担负社保会计分录，其个人担负社保会计分录他应收款—个人承当的社保，贷：银行存款。

2、社保报销会计分录：XX月份交纳社保时。借：管理费用--劳作稳妥费 XXX（单位担负部分）。贷：其他应收款--社保费 XXX（个人担负部分）。贷：银行存款 XXX。XX月份付出薪酬年代扣个人社保时。借：敷衍薪酬XXX。

3、社保个人部分会计分录做的办法，详细如下：敷衍员工薪酬是指企业为取得员工供给的服务或免除劳作联系，给予的各种方式的酬劳或补偿。员工薪酬包含短期薪酬、离任后福利、解雇福利和其他长时间员工福利。